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职等你来合肥市2022年巾帼网络专场

为满足广大妇女姐妹就业创业需求和企业用工需要,促进人岗匹配,提高 服务水平,市妇联联合市人力资源和社会保障局、市女企业家协会举办年巾帼网络招聘活动,旨在通过线上推送企业招聘信息,拓宽女性就业渠道,搭建女性就业创业平台,统筹做好疫情防控和经济社会发展工作。

快来看看下面这些

有没有你心仪的岗位

安徽元琛环保科技股份有限公司

岗位一:博士后工作站科研人员5名

岗位要求:

1、博士学历;化学、环境、材料或纺织类相关专业且有经验者优先;

2、具备独立思考、自主研发的能力,动手能力强、敢于创新,勇于挑战,愿意担当;

3、工作积极主动,做事认真负责,工作生活充满激情;

4、研究课题:工业催化、新材料、环境科学与工程、资源循环等方向。

岗位二:研发工程师30名

岗位要求:

1、硕士及以上学历,化学、环境、材料或纺织类相关专业且有经验者优先;

2、具有良好的写作能力,性格开朗,沟通能力强,具备良好的团队合作精神和浓厚的科研兴趣;

3、具备独立思考、自主研发的能力,动手能力强、敢于创新,勇于挑战,愿意担当;

4、工作积极主动,做事认真负责,工作生活充满激情。

岗位三:研发助理5名

岗位要求:

1、本科学历及以上,化学、环境、材料或纺织相关专业;

2、具有良好沟通能力、学习能力和团队合作精神;

3、工作积极主动,做事认真负责,工作生活充满激情。

岗位四:工艺工程师10名

岗位要求

1、本科及以上学历,化学、环境、材料或纺织相关专业,且有经验者优先;

2、学习能力强,责任心强,有较强的数据分析能力;

3、工作积极主动,做事认真负责,工作生活充满激情。

岗位五:品控工程师10名

岗位要求:

1、本科及以上学历,理工科专业, 应届毕业生及大专学历有相关工作经验可考虑;

2、1年以上生产型企业质量管理工作经验;

3、为人正直、工作责任心及原则性强,具有较强的学习能力,具有很好的执行力。

岗位六:检测工程师20名

岗位要求:

1、化学、环境、纺织、材料、生物、医疗器械、食品等相关专业,大专及以上学历, 应届毕业生可考虑,有相关第三方检测工作经验者优先;

2、能独立操作相关大型分析仪器,并能解决仪器出现的异常情况和完成仪器的日常维护工作;

3、具有较强的语言表达和沟通协调能力,能承受一定的压力。

岗位七:采样工程师

岗位要求:

1、化学、环境等相关专业,大专及以上学历,有相关第三方采样工作经验优先;

2、熟悉各种采样仪器的工作原理,独立完成采样项目者优先;

3、有良好的沟通能力和应变能力,能吃苦耐劳,工作踏实;能适应出差,有熟练驾驶技术。

岗位八:大区总监

岗位要求:

1、本科及以上学历,35岁以下;

2、5年以上工业产品渠道销售管理工作经验;

3、具备较强市场敏感度,拥有极强的市场拓展能力,团队领导能力及沟通能力;

4、抗压能力强,能适应多地出差。

岗位九:区域经理

岗位要求:

1、本科及以上学历, 应届毕业生可考虑,理工科专业优先;

2、掌握营销学、心理学、商务礼仪等相关知识,具有较强的市场分析、营销推广能力;

3、有电力、钢铁、水泥、化工等行业经验者优先。

岗位十:办事处主任

岗位要求:

1、本科及以上学历,35岁以下;

2、5年以上工业产品渠道销售管理工作经验;

3、具备较强市场敏感度,拥有极强的市场拓展能力,团队领导能力及沟通能力;

4、抗压能力强,能适应多地出差。

岗位十一:线上营销经理

岗位要求:

大专及以上学历, 应届毕业生可考虑,有销售工作经验优先;

口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

具备较强的学习能力和 的沟通能力,性格坚韧、思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。

岗位十二:外贸专员

岗位要求:

1、本科及以上学历(有丰富的 工作经验者可放宽),国际贸易、商务英语类相关专业;

2、英语6级以上,口语流利,性格开朗;

3、抗压能力强,执行力高,工作认真负责。

岗位十三:总裁助理

岗位要求:

1、硕士及以上学历,35岁以下,有海外工作经验或留学经历优先;

2、5年以上相关工作经验,3年以上高层管理工作经验;

3、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力 。

岗位十四:项目申报专员

岗位要求:

1、本科及以上学历,理工科专业背景;

2、2年以上相关工作经验, 硕士应届毕业生可考虑;

具有有良好的逻辑思维和文字功底、有独立进行政府项目申报与管理方面的能力。

岗位十五:采购工程师

岗位要求:

1、本科及以上学历,35岁以下;

2、2年以上制造型企业采购相关工作经验,有招标采购相关工作经验优先;

诚实正直,富有责任心,沟通能力及原则性强。

岗位十六:法务

岗位要求:

1、本科及以上学历,法律相关专业, 应届毕业生可考虑;

2、具有2年以上相关工作经验,有律师事务所相关工作经验优先;

3、具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力、外部事务的公关能力。

岗位十七:人资经理

岗位要求:

1、本科及以上学历,人力资源相关专业;

2、具有3年以上大型生产制造企业人资管理经验;

3、具有良好的逻辑分析能力、沟通协调能力和独立解决问题能力。

岗位十八:生产管理人员

岗位要求:

1、大专及以上学历,专业不限,35岁以内;

2、2年以上大型生产制造型企业生产管理经验;

具有较好的领导和组织协调能力、沟通能力,抗压能力及执行能力强。

岗位十九:操作工

岗位要求:

1、初中及以上学历,45岁以内;

2、年龄48周岁以下,身体健康;有责任心。

福利待遇

1.社保福利:入职购买社保、公积金。

2.假期福利:国家法定节假日带薪休假。

3.生活福利:生日礼品、节日福利、拓展旅游、员工体检等。

4.食宿福利:免费食宿、班车接送。

5.活动福利:各类团建活动,如半马赛、篮球赛、足球赛等。

6.奖金福利:各类津贴、英才奖、年终奖、期权等。

联系方式:田女士

电子邮箱:

qq.


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