自年1月1日起用人单位职工医保缴费费率调整为9.5%,职工个人缴费费率为2%,灵活就业人员职工医保缴费费率调整为10%,生育保险和职工医保两险合并实施方案出台,两险合并实施后生育保险和职工医保实行统一征缴生育保险基金并入职工医保基金,不再单独征缴生育保险费。那么现在的社保缴费标准是怎样的呢?
年社保缴费标准
灵活就业人员和个体工商户:这两类人参保缴纳,可以在城镇单位就业人员平均工资的60%至%之间,选择与自己实际情况相符的缴费基数。
单位社保缴费比例:
1、养老保险:单位缴费比例是16%,个人缴费比例是8%;
2、医疗保险:单位缴费比例是9.5%,个人缴费比例是2%;
3、生育保险:单位缴费比例是0.8%,个人不缴费;
4、工伤保险:单位缴费比例是0.4%,个人不缴费;
5、失业保险:单位缴费比例是0.8%,个人缴费比例是0.2%。
社保缴费基数最新标准
会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
年个人社保交多少
年个人缴纳社保多少钱,要看参保人员当地的平均工资,以及参保人员选择的缴费基数的情况。
灵活就业人员办理社保,可以选择城镇职工社保和城乡居民社保两类,但是不管是办理职工社保还是城乡居民社保,一般只办理养老保险和医疗保险。
养老保险缴费比例是20%左右,医疗保险缴费比例是10%左右。全国各地区缴费标准并不统一,以当地社保部门发布的具体政策为准。
例如某地区养老保险的缴费比例为20%,医疗保险的最低缴费比例为10%,上一年度的社平均工资为元,若按照最低缴费基数来参保,那么每个月需要缴纳的社保费用就是*60%*(20%+10%)=元。
交满15年能领多少养老金?
若退休年龄是60周岁,上年度平均工资是元,每年缴纳养老金金额是元,那么15年社保一共缴纳了0元的养老保险。
那么每月个人账户养老金就是账户额度/计发月数,0/=。
每月基础养老金=(+*0.08)/2*15%=元。
每个月领取养老金=+=元。
那么,假如当地上年度月均工资是元,缴纳15年,每年元钱养老保险,退休后每个月可以领取到元养老保险金。
通过以上养老保险的计算公式我们可以看出,养老金和缴费年限有关,缴费年限越长退休后领取的养老金就越多,因为上班族的养老保险费用大部分都是单位承担的,个人只需要缴纳少部分费用,所以对于上班族来说,养老保险缴费年限越长越划算。
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