前两天和老朋友聊起我们现在的工作，朋友说，如果时间能够倒流，她会听从自己内心的想法，选择走出去，而不是按照父母的规划，回厂里工作。
我和这位老朋友一样，都是某大型企业的子弟，以前我们这些孩子毕业以后都可以直接回大厂就业，工作安稳，待遇尚可，还可以低价购买福利房，在那个年代，这是非常稳妥的人生路径，一届又一届毕业的孩子，大部分都会内部就业，少部分才会跳出去，从事别的行业。
可以说，一个大厂养活着好几代人，规划着一代又一代的父母们，每一代父母也会按照大厂的政策规划着自己孩子的就业方向。
然而十年之后，大厂政策变了，福利也削弱了，铁饭碗变成了合同工，我的朋友们也将面临一个问题：让自己的孩子留下呢，还是走出去？
父母之爱子，则为之计深远。
如何规划孩子的未来，是每一个父母都会考虑的事情，这样的考虑很有必要，也很考验父母的能力。
父母对孩子的规划，不能陷入的3个误区1、用旧思维、老观念规划新时代的孩子
我老公小时候颇有一些绘画天赋，也学了几年国画，但是家人认为绘画这条路又穷又窄，熬到一大把年纪才有可能出名，所以就放弃了绘画这方面的支持。
然而绘画这件事情放在今天来看，并不是一定要成为顶级画家才能养活自己，和绘画相关的行业太多了，我们聊天用的表情包、手机壁纸、各种商业插画、漫画、包装设计等等，都需要会画画的人。
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