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2020下半年,灵活就业人员社保每月怎么

年底一场疫情,对全国经济造成了极大的影响,很多企业都推迟了上班,学校也延缓了上课时件。许多企业没能撑过这场疫情,进行了裁员或者倒闭,正式员工尚且如此,那么作为灵活就业者,一直没有稳定的收入来源,他们所面临的问题又是何等的严峻呢?

新政策出台,可自愿暂缓缴费

疫情的出现,导致大多数灵活就业者失去了唯一的收入,这对于许多要缴纳社保的朋友来说,觉得是雪上加霜。我们都知道,社保每月都要按时缴纳,可如今失去了收入来源,还得进行生活开支,哪有钱再去缴纳社保呢?

为此,国家也出台了新的政策,对于一些经济上有困难的人员,可以选择“自愿暂缓缴费”。当然,这里有一点要说明,暂缓不等于不交,而是给予一个缓冲的时间,在年年底,必须要将之前所欠下的费用,一次性补缴清。否则就等于断缴。一旦断缴社保,将是一件非常麻烦的事,这个政策的出台,对于那些灵活就业者来说,实在是一个及时雨。

另外,这里涉及一个问题,很多人还以为社保像以前一样,可以随便断缴。其实这个想法是错误的,自从社保局全国联网以后,参与社保就不能出现一次性补缴行为,也就是说不论是哪种社保,都得按照月份按时缴费,所以可见这次“自愿暂缓缴费”的作用之大。

选择不断缴,比例决定缴费数目

当然,除了选择断缴之外,还有一种方法就是继续缴纳社保。这除了自身有积蓄之外,还可以选择不同档次的社保。实际上,社保有三种缴纳方式。第一种,是目前的主流,企业职工养老保险,第二种是个体工商户身份参与的养老保险,第三种是我们常说的城乡养老保险。三种参保身份不同,缴费的费用不同,所能获得的养老金也不一样。

除此之外,在决定好哪种参保选择后,还有一点需要注意,即便是同一种社保,也分为不同的档次,档次越高,需要缴纳的费用自然越高,未来领取的养老金也就越多。但对于大多数人而言,尤其是疫情后入保的,可以选择最低档次,这样可以缓解一定的经济压力。

另外,对于社保这一款,国家也有一定的补贴,不过并非所有人都有,因为地区的不同,可能有些地区有,有些地区没有,并不是统一实行的。例如政策,只有年龄达到50周岁和40周岁的男性、女性,如果没有享受社保,可以向国家申请社保补贴,时限是三年。如果年龄是55和45周岁的男性、女性,则可以一直领取到退休。政策一人只能申请一次,一旦以后再次参加社保,将自动停止。

这项政策的出现,就是为了给因为本次疫情,所导致可能断缴社保的人员,减少经济上的压力。还不知道的朋友,可以去网上了解一下。




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