首先，就业协议书是毕业生与用人单位之间达成就业意向的书面证明。一旦丢失，不仅失去了与用人单位的沟通桥梁，也失去了保障自身权益的重要依据。在就业过程中，无论是户口迁移、档案转递，还是报到入职，都需要这份协议书的支持。没有它，很多手续将无法正常办理。其次，对于用人单位来说，他们需要依据就业协议书来接收毕业生的档案和安排相关的事宜。如果毕业生遗失了这份文件，用人单位可能会因此遭受困扰，甚至可能影响到该毕业生的正常入职。面对这种情况，我们并非束手无策。虽然我们不能改变就业协议书丢失的事实，但我们可以通过数告平台发布遗失声明，尝试找回这份重要的文件。
数告平台为我们提供了一个解决问题的途径，通过发布遗失声明，保障自身权益的同时也避免了给用人单位带来不必要的麻烦。如果你遇到了类似的问题，不妨试试在数告平台上发布遗失声明吧！
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