灵活就业人员缴纳养老保险的费用，都有自己承担，而且缴纳的费用很高，即便是五线城市，每月也需要元-元左右，每年的缴纳费用也要将近一万元。
灵活就业人员缴纳养老保险的同时，与企业职工一样，分为两个账户。缴费总比例为20%，进入统筹账户12%，个人账户仅仅为8%。也就是说大部分都进入了统筹账户，只有少部分进入个人账户。
那么，灵活就业人员，缴纳社保本身就是一件十分困难的事情，为什么还要与企业职工一样，也要向统筹账户中交钱，而且缴纳统筹账户中的比例还很高？
首先让我们弄明白，两个账户的作用。参保人员在达到年龄办理退休后，先领取个人账户中的钱，60岁退休计发月数为个月。也就是说如果60岁退休，个月之内就能将个人账户中的钱领完。由于，社保属于终身制待遇，退休人员活着就要为其发放养老金，个人账户领完后，已经没有钱发放养老金，就只能从统筹账户中为退休人员支付养老金。
随着人们生活水平的提高，年我国的人均寿命已经达到了77岁，寿命越长，就意味着领取统筹账户中的钱越多。所以，灵活就业人员参保的同时，缴纳的大部分养老金，都进入了统筹账户中，这样的现象也是比较合理的。
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