灵活就业人员最关切问题：我忘了交社保了，什么时候交？交多少？要注意什么？
灵活就业人员，说好听是灵活就业，其实就是与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、大龄就业困难人员、自谋职业人员，比如像摆摊、快递、外卖、电商、新媒体等从业人员，虽然他们工作时间、内容、形式比较自由，但是他们也有很大的苦恼，那就是工作不稳定，生活压力大，收入不高，社保不知道怎么交才好？
社保按照《社保法》规定，与用人单位签订劳动合同的职工应在企业所在地参加社保，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，而灵活就业人员交社保，缴费比例为20%，很显然，没有单位比有单位多交12%社保费，这部分全由灵活就业人员自掏腰包。总之，灵活就业人员就业难，交社保更难，下面从3个方面分享灵活就业人员的参保干货，希望能帮助他们参保少走弯路。
什么时候扣款
灵活就业人员社保费扣款截止日为每月25日，正常情况下，每月扣款三次，分上旬、中旬、下旬。每月参保人员需提前将当月医疗保险费、养老保险费预存入代扣社保卡账户上，由税务部门委托银行代为扣缴。按先扣缴医疗保险费、后扣缴养老保险费的顺序进行扣缴。对于存款不足等原因造成当月扣缴不成功的，作当月未缴费处理，并从次月终止医疗保险待遇。
社保缴费每月交多少钱
自年5月1日起，灵活就业人员采用全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至%之间选择适当的缴费基数，具体交多少？因人而异、因地而异，缴费比例为20%。比如：在安徽，灵活就业人员按社平工资60%，即缴费基数.01元缴费，一个月养老保险费.4元，一个月医疗保险费.44元，合计月缴费.84元；在江苏，按最低标准缴费，一个月养老保险费.6元，一个月医疗保险费.12元，合计月缴费.72元。
因此各省上一年度社平工资不同，确定缴费档次不同，不能一概而论，每月交多少，应该根据你与委托银行签订的代扣协议而确定的，既不会多扣也不会少扣。
注意事项
灵活就业人员社保缴费，我总结三个事项，不注意就吃亏，一是注意足额预存保费，确保代缴成功。其中医疗保险费尤其重要，不是说断缴了，不能累计医保缴费年限，而是从次月终止医疗保险待遇，这就是为什么先扣缴医疗保险费道理；二是注意每年7月社平工资变化，社保工资变化意味着灵活就业人员缴费基数变化；三是注意申请社保补贴，如果你是就业困难人员，可以在户籍地申请最高5年社保补贴，大大缓解社保缴费困难。
社保卡总之，以上是我从事社保工作十年以来，总结的社保干货，希望灵活就业人员及时
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