我们马上走过疫情时代的第三个年头，年将是新冠疫情的第四年。疫情改变了很多人的生活，显而易见的是这些人的生活都随着行业的变化波动而被裹挟着向前走。时代的一粒沙，落在每个人身上可能都是一座山。
但不管怎么说，如今已经进入后疫情时代，疫情对于行业的影响，对于大学毕业生的择业观念的影响都是鲜明的。
通过对后疫情时代大学生求职者调研发现：
1、就业形势认知：超四成大学生认为当前就业形势严峻，疫情对近七成同学的求职就业造成较大影响。
2、就业期待：在这种认知下，大学生求职时表现出较明显的求稳心态，体制内成为首选；近九成愿意从事灵活就业
3、求职渠道：线上求职成主要渠道，约50%通过网络招聘平台找到第一份工作；超75%更愿意使用有应届生服务的大招聘平台
伴随着疫情有几个词，这两年有几个词：慢就业、灵活就业。中小城市，普通职位大概率没有送外卖或者快递的挣得多。当然，很多人会说，送外卖送快递，没有什么技能成长，这是事实，而且还有一定的时限，天天飞车飞奔，适合年轻人的短期工作。
受疫情影响比较大的一些行业：旅游业、交通运输（航空、铁路、高速）、餐饮、酒店住宿、电影院、房地产、实体店、会展行业、外贸等。
比如，有的小学已经停课，开始上网课；比如有的写字楼关闭，各公司要求员工居家办公。无论是网课，还是居家办公现在都依靠数字化平台，网课目前教育部没有能力去做这件事，基本上就是钉钉为平台了；大一点的公司一般都有自己的钉钉群，或者企业
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